PROFESIA CONTABILĂ
Noutăți fiscale europene din buletinul de știri emis de ETAF – 10 februarie 2025

© etaf.tax
Recomandările ETAF pentru viitoarea strategie UE privind facturarea electronică
ETAF a prezentat Comisiei Europene vineri, 7 februarie, recomandările sale cu privire la viitoarea strategie a UE privind facturarea electronică, a cărei lansare este preconizată în prima jumătate a anului 2025. Strategia va avea ca scop creșterea adoptării în masă a facturării electronice prin integrarea potențială a modulelor de facturare electronică în sistemele ERP, asigurarea unei transmiteri eficiente a facturii electronice prin intermediul infrastructurilor interoperabile și valorificarea unor noi utilizări pentru facturarea electronică, cum ar fi utilizarea facturii electronice pentru conformitatea automatizată în raportarea în materie de TVA sau raportarea ESG. ETAF a subliniat că o preocupare esențială este reglementarea punctelor de acces Peppol, deoarece multe țări nu au în prezent supraveghere, crescând riscul de fraudă și de încălcare a confidențialității. ETAF pledează pentru reglementări obligatorii în toate statele membre ale UE. O altă cerere esențială din partea ETAF este crearea de mandate automate pentru consilierii fiscali reglementați și profesioniștii contabili, permițându-le să verifice identitatea reprezentanților legali și să valideze mandatele. Dezvoltarea rapidă a noilor actori în domeniul facturării electronice ridică semne de întrebare cu privire la deținerea de date financiare și utilizarea necorespunzătoare a acestora. Mulți intermediari comerciali, cum ar fi băncile și furnizorii de software, nu au obligații de etică și ar putea exploata datele companiei pentru profit. Organismele profesionale naționale au luat măsuri proactive prin dezvoltarea propriilor platforme sau prin colaborarea cu furnizorii siguri pentru a aplica norme stricte de protecție a datelor. Comisia Europeană trebuie să stabilească principii de reglementare de bază pentru acești prestatori de servicii, consilierii fiscali și contabilii jucând un rol esențial în asigurarea respectării legislației, a declarat ETAF.
Începutul dificil al negocierilor fiscale ale ONU pe fondul retragerii SUA
Prima sesiune organizatorică a unei convenții fiscale a ONU a avut loc la New York în perioada 3-6 februarie pentru a aborda și a încheia chestiuni organizaționale, inclusiv normele privind luarea deciziilor. Luni, 3 februarie, sesiunea a început cu anunțul Statelor Unite că intenționează să se retragă din întregul proces al ONU privind negocierea unei convenții-cadru referitoare la cooperarea fiscală internațională și a încurajat alte țări să facă la fel. Anunțul a fost făcut după un anunț similar, săptămâna trecută, referitor la retragerea SUA din Acordul fiscal global. În ceea ce privește aspectele organizatorice, mai multe țări nordice și-au reiterat preferința de a lua decizii privind o convenție-cadru fiscală a ONU prin consens, în ciuda faptului că majoritatea țărilor sudice favorizează votul majoritar. Metoda prin care comitetul de negociere interguvernamental al convenției va ajunge la decizii a devenit un punct central de controversă, evidențiind o diviziune între națiunile mai bogate și economiile în curs de dezvoltare sau emergente. În cadrul reuniunii, Polonia, reprezentând statele membre ale UE, a subliniat angajamentul UE de a lua decizii bazate pe consens pentru a se asigura că sunt luate în considerare perspectivele și prioritățile tuturor țărilor. În cele din urmă, după trei zile de deliberare, țările ar fi căzut de acord să ia decizii cu majoritate simplă referitoare la o convenție fiscală a ONU, cu o majoritate de două treimi necesară pentru a aproba orice protocol la convenție. Țările au convenit, de asemenea, să negocieze un al doilea protocol din timp la convenție, axat pe prevenirea și soluționarea litigiilor.
Eurodeputații FISC pun întrebări comisarului european pentru impozitare
Eurodeputații din Subcomisia FISC a Parlamentului European au organizat joi, 6 februarie, un schimb de opinii cu comisarul UE pentru impozitare, Wopke Hoekstra. Hoekstra își prezintă prioritățile, printre care se numără consolidarea competitivității, sprijinirea tranziției ecologice și asigurarea echității și transparenței în domeniul fiscal. Acesta a declarat că simplificarea și combaterea fraudei legislației fiscale a UE, continuarea reformei normelor privind TVA, favorizarea energiei din surse regenerabile prin politica fiscală și o mai bună abordare a deficitului fiscal ar fi câteva dintre prioritățile sale. Mai mulți eurodeputați au cerut detalii despre modul în care UE ar trebui să abordeze SUA în ceea ce privește poziția sa cu privire la diverse chestiuni fiscale. Hoekstra a reiterat faptul că UE trebuie să își mențină pozițiile care sunt întemeiate pe argumente solide, să interacționeze într-un dialog constructiv cu administrația Trump și, în același timp, să fie pregătită să răspundă pentru a apăra companiile europene. Eurodeputații au cerut, de asemenea, mai multe detalii cu privire la „cel de-al 28-lea regim” propus în ianuarie de președintele Comisiei, von der Leyen, în special cu privire la companiile care ar putea intra sub incidența acestuia. De asemenea, aceștia i-au solicitat lui Hoekstra să își reitereze angajamentul față de o taxă pe serviciile digitale și revizuirea directivei privind evitarea obligațiilor fiscale. În cele din urmă, lui Hoekstra i s-au pus întrebări cu privire la termenele de revizuire a directivei privind impozitarea energiei și a directivei privind tutunul, precum și cu privire la provocările legate de instituirea unui impozit pentru miliardari și de instituirea unui cadru general fiscal pentru sectorul financiar.
Seminarul S&D privind impozitarea capitalului și a averii în UE
Marți, 4 februarie, Foundation for European Progressive Studies (FEPS) și Fundația Kalevi Sorsa, în colaborare cu Grupul S&D din Parlamentul European, au organizat un seminar privind necesitatea reformării impozitării averii și a veniturilor din capital. Cu această ocazie, a fost prezentat și dezbătut un studiu realizat de FEPS. Studiul analizează situația actuală a evitării obligațiilor fiscale a veniturilor din capital în UE și prezintă propuneri de politici pentru rezolvarea problemelor actuale. Prezintă cinci recomandări de politică fiscală care, potrivit autorilor, abordează erodarea bazei fiscale a veniturilor din capital și evitarea obligațiilor fiscale tratate în studiu: – adoptarea unei directive privind stabilirea unei cote minime de impozitare a venitului din capital; – adoptarea unei directive privind evitarea obligațiilor fiscale (ATAD) pentru veniturile din capital, inclusiv o normă privind taxa de ieșire pentru persoane fizice; – adoptarea unei directive privind impozitarea câștigurilor de capital nerealizate; – completarea ratei minime de impozitare a venitului din capital cu impozite nete pe avere pentru superbogați; extinderea domeniului de aplicare al Codului de conduită al UE privind impozitarea întreprinderilor astfel încât să includă impozitarea veniturilor din capital.
Comisia Europeană publică proiectul de regulament privind implementarea DAC7 pentru consultare publică
Comisia Europeană a publicat marți, 4 februarie, pentru consultare publică, un proiect de regulament privind implementarea referitor la lista datelor statistice care trebuie furnizate de statele membre în legătură cu Directiva (UE) 2021/514 a Consiliului (așa-numita „DAC7”). Textul precizează că, înainte de 1 aprilie în fiecare an, statele membre trebuie să comunice Comisiei, prin mijloace electronice, datele statistice privind schimbul automat obligatoriu de informații raportate de operatorii platformelor digitale în conformitate cu DAC7. De asemenea, stabilește o listă de statistici care trebuie furnizate în legătură cu auditurile comune. Părțile interesate pot trimite comentarii până la 4 martie 2025. Feedbackurile primite vor fi luate în considerare pentru definitivarea acestui act tehnic.
Comisia Europeană înființează un nou grup de lucru pentru competitivitate
Comisia Europeană a anunțat luni, 3 februarie, înființarea unui nou grup de lucru pentru „Competitivitatea viitoare a UE”, care va coordona activitatea de operaționalizare a cadrului general stabilit în Busola competitivității. Grupul de lucru și-a început activitatea la 1 februarie 2025 și este atașat în mod oficial secretarului general adjunct însărcinat cu coordonarea politicilor. Scopul său principal este de a sprijini activitățile din cadrul Comisiei privind reducerea decalajului în materie de inovare, combinând decarbonizarea industrială și competitivitatea, precum și reducerea dependențelor excesive și creșterea securității. Acesta va promova coerența și consecvența politicilor în pregătirea acțiunilor emblematice, inclusiv în ceea ce privește simplificarea și o mai bună punere în aplicare a cadrelor de reglementare, și va dezvolta instrumentul de coordonare a competitivității. Grupul de lucru va interacționa cu autoritățile naționale, cu industria și cu întreprinderile pentru a face bilanțul evoluțiilor de pe teren și pentru a monitoriza progresele înregistrate în ceea ce privește eliminarea barierelor structurale din calea creșterii productivității și a competitivității UE, a mai declarat Comisia.
Declinarea responsabilității:
Acest buletin de știri conține informații despre politicile și evoluțiile fiscale europene colectate din documente oficiale, audieri, conferințe și presă. Acesta nu reflectă poziția oficială a ETAF și nici nu ar trebui să fie considerată drept declarație scrisă în numele ETAF.
PROFESIA CONTABILĂ
CECCAR, la FestiPAD: Unlock your potential. Turbocharge your career in accounting and finance!
Miercuri, 18 martie a.c., CECCAR a participat la FestiPAD – noul format al Practical Accounting Days, organizat de ASCIG –, un concept care marchează tranziția de la târgul clasic de joburi la un mini festival cu activități interactive, accentul fiind pus pe interacțiunea directă dintre studenți, organizații și companii.
Evenimentul a adus în prim-plan un format interactiv, orientat spre dialog direct. În acest context, prezența CECCAR a avut ca obiectiv apropierea tinerilor de profesia contabilă. Pentru noua generație, alegerea unei cariere pornește de la o întrebare esențială: în ce măsură aceasta corespunde propriilor abilități și interese. În acest context, profesia contabilă își evidențiază tot mai clar diversitatea și relevanța, oferind multiple direcții de dezvoltare și oportunități adaptate diferitelor profiluri și aspirații profesionale.
Mesajul transmis de CECCAR a fost construit în această direcție, evidențiind faptul că profesia contabilă depășește sfera activităților de rutină și oferă oportunități multiple de dezvoltare. Aceasta asigură acces la domenii variate – de la business și tehnologie până la industrii creative – și contribuie la formarea unor competențe transferabile, relevante într-un context economic dinamic.
Dialogul cu studenții a confirmat tendințele evidențiate la nivel internațional: alegerea unei cariere este influențată în principal de alinierea cu abilitățile și interesele personale, de posibilitatea menținerii unui echilibru între viața profesională și cea personală, precum și de oportunitățile de învățare continuă. În acest context, profesia contabilă se aliniază acestor așteptări, oferind oportunități reale de dezvoltare și un parcurs profesional flexibil.
Reprezentanții CECCAR au subliniat importanța acestei schimbări de perspectivă, prezentând contabilitatea ca pe o oportunitate de dezvoltare profesională, în acord cu transformările mediului de business și ale economiei.
Un punct central al discuțiilor l-a constituit Stagiul CECCAR, parcurs aplicat de formare, organizat în conformitate cu standardele internaționale și orientat spre dezvoltarea de competențe relevante. Acesta reprezintă un pas esențial în consolidarea unei cariere în domeniul financiar-contabil. Participarea la FestiPAD se înscrie în demersurile CECCAR de a aduce profesia contabilă mai aproape de tineri, prin evidențierea caracterului său actual – o profesie conectată la tehnologie, la mediul de afaceri și la procesele decizionale.
Abonează-te la newsletterul #EmpoweringYourFuture pentru a afla informații privind accesul la profesie.
PROFESIA CONTABILĂ
CECCAR Maramureș: Concursul Business Plan – performanță și spirit antreprenorial la nivel județean
Competiția Business Plan – etapa județeană, aferentă anului școlar 2025–2026, s-a desfășurat la Baia Mare și a reunit elevi din liceele maramureșene care studiază prin metoda firmelor de exercițiu (FE).
Evenimentul este organizat în cadrul proiectului Creșterea relevanței formării profesionale inițiale prin anticiparea nevoilor de formare profesională pe piața muncii, finanțat prin Programul Educație și Ocupare 2021-2027, implementat de Centrul Național de Dezvoltare a Învățământului Profesional și Tehnic în parteneriat cu Ministerul Educației și Cercetării, Centrul Național pentru Curriculum și Evaluare și Consiliul Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii din România.
Planurile de afaceri înscrise în competiție au fost evaluate de o comisie formată din reprezentanți ai mediului educațional, academic și de afaceri, din care a făcut parte și președintele Consiliului Filialei CECCAR Maramureș, conf. univ. dr. Constantin Cucoșel.
La etapa județeană au participat patru firme de exercițiu: F.E. Pallas și F.E. Revoire – Colegiul Economic „Nicolae Titulescu” din Baia Mare, F.E. Perfect Events – Liceul Tehnologic „Marmația” din Sighetu Marmației și F.E. Eclat de Passion – Liceul Teologic Penticostal din Baia Mare.
Competiția a oferit elevilor oportunitatea de a aplica, în mod practic, cunoștințele dobândite, de a-și dezvolta competențele antreprenoriale și de a înțelege mecanismele mediului economic real.
Pe locul I s-a clasat firma de exercițiu F.E. Eclat de Passion – Liceul Teologic Penticostal din Baia Mare, care va reprezenta județul Maramureș la etapa regională a competiției.
PROFESIA CONTABILĂ
CECCAR Constanța: „Femeia și Cariera” – ediția a IV-a, un eveniment dedicat businessului feminin și valorilor profesiei contabile
Filiala CECCAR Constanța a organizat, începutul lunii martie, la Cazinoul din Constanța, cea de-a patra ediție a evenimentului Femeia și Cariera, inițiativă dedicată promovării rolului femeii în profesia contabilă și în mediul economic.
Evenimentul a fost găzduit de președintele Consiliului Filialei CECCAR Constanța, Elena Vlad, și a reunit invitați din administrația publică, din conducerea organismului profesional, precum și membri ai filialei. Au fost prezenți viceprimarul municipiului Constanța, Costin Răsăuțeanu, și președintele Consiliului superior al CECCAR, Elena Ecaterina Chivu. Totodată, au participat reprezentante ale edițiilor anterioare, alături de membri ai Consiliului filialei, ai Comisiei de disciplină și experți contabili.
Tema ediției din acest an, Povestea Cazinoului din Constanța, a adus în atenție istoria și semnificația uneia dintre cele mai reprezentative clădiri ale orașului, prezentarea fiind susținută de ghidul locației. În același timp, cadrul evenimentului a favorizat dialogul profesional și schimbul de experiență între participanți.
În cadrul manifestării a avut loc și ceremonia de depunere a jurământului de către 17 noi membri care au dobândit calitatea de expert contabil, moment care a marcat integrarea acestora în comunitatea profesională și asumarea valorilor și responsabilităților specifice profesiei.
În intervenția sa, președintele Consiliului filialei a subliniat contribuția semnificativă a femeilor în dezvoltarea profesiei contabile, evidențiind rolul acestora în susținerea mediului de afaceri și în consolidarea deciziilor economice. „La început de martie nu celebrăm doar venirea primăverii, ci și forța, determinarea și eleganța cu care femeile construiesc cariere de succes în profesia contabilă. Profesia noastră este una a responsabilității, iar faptul că atât de multe femei aleg sa își pună amprenta asupra acestei lumi confirmă cât de valoroasă este contribuția dumneavoastră. Cu mândrie constatăm că majoritatea firmelor de expertiză și de contabilitate sunt conduse de femei și că peste jumătate din experții contabili liber-profesioniști sunt doamne. Dincolo de cifre, însă, vedem zi de zi oameni dedicați, profesioniști care sprijină antreprenorii, iau decizii strategice și contribuie la dezvoltarea mediului economic”, a menționat Elena Vlad.
La rândul său, președintele Consiliului superior al CECCAR a evidențiat, printr-o paralelă cu simbolistica Cazinoului din Constanța, rigoarea și stabilitatea profesiei contabile, precum și rolul esențial al femeilor în consolidarea acesteia. Evenimentul a reconfirmat importanța promovării valorilor profesionale, a dialogului și a recunoașterii contribuției femeilor în cadrul profesiei contabile și al mediului economic. „Clădirile simbolice ale unui oraș nu sunt doar ziduri. Ele sunt martori ai timpului. Iar Cazinoul, asemenea profesiei contabile, a trecut prin epoci diferite, prin perioade de strălucire, dar și prin momente în care rezistența a fost mai importantă decât spectaculozitatea. Profesia contabilă are și ea această discreție solidă. Nu se vede mereu în prim-plan, dar ține în echilibru instituții, companii și, în fond, economia însăși. În această profesie, femeile au devenit de mult timp un pilon esențial. Nu doar prin număr, ci prin modul în care au adus echilibru, rigoare și o atenție pentru detaliu care transformă contabilitatea dintr-o simplă tehnică într-o formă de responsabilitate publică. Când vorbim despre femeia și cariera vorbim, de fapt, despre capacitatea de a construi – de a construi profesii, organizații, comunități și, uneori, chiar generații. De aceea, astfel de întâlniri nu sunt doar momente festive. Sunt și o recunoaștere a unei realități simple: viitorul profesiei se scrie, în mare măsură, prin contribuția femeilor care o practică”, a declarat președintele Consiliului superior al CECCAR.
